抖音招募主播的（抖音招募主播的工作好做吗）-抖音百科

直播运营怎么招到主播呢?有哪些招募主播的渠道

主播招聘的多元途径校园合作通过与高等院校合作，发掘有潜力的实习生，培养他们成为专业主播。这种方法的优势在于成本较低，但需要公司具备良好的孵化机制。内部转换鼓励公司内部的员工转岗成为主播，如客服和销售人员。这种方法的优点是稳定性高，但对公司的孵化能力有一定要求。

主播招聘的四大渠道校企合作与学校建立合作关系，可发掘潜在实习生资源，培养成主播。优势在于量大且成本较低，但缺点是新人缺乏经验，适合有孵化能力的公司进行长期培养。内部转岗内部岗位调整，如将客服、销售转化为主播，稳定性高，薪资适中。

您可以直接到其他直播平台招募主播，通过购买高级用户账号的方式充当土豪观众，这样很容易获得主播的联系方式。后续的沟通和转化将取决于您的努力。挖掘相关行业的模特：例如，您可以寻找平面模特、车展模特等，将她们吸引到您的平台进行直播。这些模特经过适当的培训后，就能顺利转型为直播主播。

想要当主播经纪人运营，首先得用公司的手机号去注册一些直播平台的APP，比如抖音、虎牙等等。与此同时，你需要做的就是把注册好的账号用心养好，你也可以选择多进入一些微信群，然后去推广你注册好的账号。

第一种：去新手村找（平台会有一些官方的招募活动群，群中不乏有没被签约的）第二种：世界喇叭喊（在某些直播间的贵宾席上总会有几个招募主播的大佬）第三种：朋友拉人啦（网络兄弟千千万，总有一个是对象。所以朋友口头相传也是一种）第四种：HR常用的各种手段，我就不说了。

1、抖音上面招娱乐主播在家可做，有真的机会，但免费教的承诺需要谨慎对待。首先，确实存在一些公司在抖音上招募娱乐主播，并允许他们在家工作。这种工作模式对于希望在家兼职或全职工作的人来说，提供了一个灵活的选择。然而，这并不意味着所有这样的招聘都是真实可信的。

2、在抖音上招募娱乐主播并允许在家工作的机会确实存在，但需要仔细辨别其真实性。免费教学的承诺可能存在风险，因为声称能够培养主播的公司可能并不具备真正的培训能力或资源。加入工会或类似组织前应仔细阅读相关条款，注意可能存在的不利条件。

3、抖音里招主播的信息有真有假，需要仔细甄别。首先，确实有很多正规的机构、公司或个人会在抖音平台上发布招募主播的信息。随着直播行业的兴起，越来越多的商家和品牌意识到直播带货、内容创作的重要性，因此他们积极寻找有潜力、有才华的主播进行合作。

4、也有真的，但是这类也是有一定风险的：因为这类公司也只是广撒网，说不定就能碰上一个。而且他说会免费教学，但凡他能教出来几个，他都不会广撒网，就会开始挑选了。而且这类有加入前先进入工会，工会有时候会有条例，里面有时候就会有对你不利的条件。

抖音里招主播的信息有真有假，需要仔细甄别。首先，确实有很多正规的机构、公司或个人会在抖音平台上发布招募主播的信息。随着直播行业的兴起，越来越多的商家和品牌意识到直播带货、内容创作的重要性，因此他们积极寻找有潜力、有才华的主播进行合作。

抖音上的一些主播招聘信息可能来源于不正规的公司，这些公司可能是以欺骗为目的的皮包公司。另一方面，也存在抖音官方或其子公司发布的招聘信息。如果你对某条招聘信息有疑虑，可以咨询抖音的人工客服。此外，你也可以通过企查查等工具，查询该公司的背景信息，包括是否存在违规记录等。

抖音快手招主播是真的。抖音和快手作为当下热门的短视频社交平台，确实会招募主播来丰富平台内容，吸引更多用户。这种招募通常是平台官方或经过官方认证的机构发出的，旨在寻找有潜力、有才华的主播加入，共同打造优质的直播生态。

招聘抖音快手主播一部分不是真的。部分不良的中介打着招工的幌子来骗人的勾当，所以一定要小心谨慎，如果您去应聘的话，一定要和用工方签订劳务合同，不要和第三方签订，能够不接受劳务派遣就最好，签订了劳务合同就可以用法律的手段来维护自己的合法权益，这是最好的，也是最恰当的方法。

基本是都骗人的，先拉你进来，然后给你说提成，然后就算有底薪，也要你直播很久才有这个底薪。抖音，是由今日头条孵化的一款音乐创意短视频社交软件。该软件于2016年9月20日上线，是一个面向全年龄的短视频社区平台。

也有真的，但是这类也是有一定风险的：因为这类公司也只是广撒网，说不定就能碰上一个。而且他说会免费教学，但凡他能教出来几个，他都不会广撒网，就会开始挑选了。而且这类有加入前先进入工会，工会有时候会有条例，里面有时候就会有对你不利的条件。